自从新财政年，工党上任之后，澳洲内政部长和移民部长多次公开表示将大改移民系统！那么转眼已经2023年，澳洲移民政策将会如何变化呢？近日，澳洲移民协会递交了一份移民政策改革建议，足足54页，30条重磅提议！其中共分为了三大方向，小爱整理了与大家相关、比较重要的部分，下面就来一睹为快吧！

移民配额增加

移民配额增长至23万

MIA在建议书中提到，目前19.5万的移民配额还不能满足澳洲对于劳动力的需求。建议在未来几年持续增加20%的移民配额，大约为23万左右。这样有助于提高澳洲的生产力和经济产出，并解决“永久临时”签证持有人的问题。

技术移民改革

技术移民职业清单更改

目前，内政部与澳大利亚各州和领地之间有21种不同的职业技能清单。此外，还有12个指定区域移民协议（DAMA）名单，三个州和新南威尔士州的国际毕业生名单，13个不同的澳大利亚地区发展（RDA）地区子名单。MIA指出现在澳洲的技术移民方式过于复杂，其中各种不同的职业技能清单就是一项阻碍。MIA建议将复杂的职业清单系统简化，参考类似“加拿大模式”，根据不同的Skill levels使用不同的签证系统。

雇主担保的技术移民

除了重新考虑职业技能清单外，MIA还建议对雇主担保的技术移民系统进行一些更改。这些措施包括：

· 取消繁琐的劳动力市场测试（LMT）

· 澳大利亚技能基金的征税，每个海外工人的申请费用可能增加近8,000澳元，是小企业和地区雇主获得雇主赞助计划的另一个主要障碍

· 对于提高临时技能移民收入门槛（TSMIT）的负面影响

· 将年龄限制恢复至50岁

偏远地区改革

TSMIT（澳洲最低工资要求）对于偏远地区应有优惠

澳大利亚不同的地区经济需求不同，MIA认为对于这类问题不应该采用“一刀切”的解决方案。想要振兴经济，就必须对于那些需要额外支持的地区（偏远地区）作出适当的让步。MIA建议应该放弃单一的TSMIT，并针对不同的职业和地区计算其工资水平。

取消494签证类别

目前偏远地区的494类雇主担保，对比此前的187类签证要求大幅提高，且更严苛。导致494类签证申请大幅下降，根据数据显示，大部分申请人在最后都选择了“放弃”。因此MIA建议政府取消494类签证，在TSS482中设立一项偏远类别代替并增加优惠政策。

其他相关内容

MIA总共提了30条建议，由于篇幅限制，小爱整理了一些比较重要的部分：

· 增加职业评估机构数量，让职业评估机构更有竞争力

· 境外配偶移民申请，如果配偶有职业评估，将有机会优先审理

· 简化签证类别和子类型

· 新西兰公民获澳洲永居的通道将恢复和拓展

· GTI项目要进行审查和修改用于增强推海外申请人的吸引力

· 取消所有技术移民类别的PIC4005，并用PIC4007替代

工党上任之后，澳洲的移民政策友好了不少，在新财政年公布了不少利好政策！具体可查看：2022-23联邦预算案公布！移民配额19.5万！技术移民新增3万多配额！多项利好政策落实，影响每个人！

从MIA的建议书和政府的态度来看，目前还是偏向于技术移民申请，尤其是其中的雇主担保类别！但具体后续的政策，还要等到2023年5月才能够揭晓，但相信澳洲的移民政策会越来越好！