今年年初，澳洲政府就曾大张旗鼓的宣布将对移民制度进行大改革，以改变澳洲境内的移民现状！此后就好像没了消息，但实际上澳洲政府一直在默默推进多项措施。

近日，澳洲政府公布了职业评估系统改革的草案，并开始收集相关修改意见，同时又公布了多项修改措施，下面就和小爱一起来看看吧！

高技能人才通道工资门槛将调整

澳洲媒体报道称，目前高技能人才进入澳洲太难，而低技能人才进入澳洲又太容易。澳大利亚现在正流失大批量人才。因此某些商业企业表示，希望高技能人才的工资门槛设置为9.8万澳币（平均全职收入）是一个合理的数字，能够最大限度地保障吸引高技能人才。

而也有知情人士透露，澳洲政府已向相关人员表示将高技能人才通道的工资门槛将调整为12万至15万澳币之间。同时工会也在为此竞争，工会希望限制高技能人才的进入，并将工资门槛提高至20万澳币。

但，内政部长Clare O'Neil在采访时尚未发表任何意见。中期审查报告中也尚未明确薪资门槛，但表示会不低于平均全职收入，也就是9.8万澳币。

放宽雇主更换限制

中期审查报告中还提到了关于雇主更换的问题。报告称：“对签证持有人在雇主担保期间不方便更换雇主的问题，是限制了移民工人抵抗、上报以及离开剥削情况的能力。”

作为改革的一部分，临时移民工人应该变得更容易更换雇主，并结束目前移民与担保人的绑定制度。

就业白皮书将发布

此次采访中，澳洲财政部长Jim Chalmers表示将在下周一发布就业白皮书，小爱会及时为大家更新。就业白皮书将包括以下5个目标：

· 实现持续和包容性的充分就业

· 促进就业保障和强劲、可持续的工资增长

· 重振生产率增长

· 满足技能需求并建立未来的员工队伍

· 克服就业障碍，扩大机会

多项措施来看，今年澳洲政府将更注重于雇主担保方面，对于各类短缺高技能人才也会优先进行邀请。目前482雇主担保类签证90%的最长审理时间为59天。